Organisatie: – Locatie: Gent
Solliciteren tot: 2024-11-10
In deze functie faciliteer je verandering van binnenuit via een innovatieve HR-strategie, gebaseerd op de principes van changemanagement. Je leiderschap zorgt voor verbinding binnen de organisatie en stimuleert een werkcultuur waar IVAGO (en jijzelf) trots op kan zijn.
- Je verandert HR-processen waar je opportuniteiten voor meer welzijn op de werkvloer ziet.
- Je zorgt voor een positieve bedrijfscultuur rijk aan connectiviteit tussen de HR-teamleden.
- Je gelooft in de kracht van verandering en zoekt altijd innovatieve implementatiewijzen op.
- Je zet je in om van IVAGO een aantrekkelijke werkgever te maken via employer branding.
- Je stelt samen met je team het dagelijks personeelsbeheer en talentmanagement op punt.
- Je staat samen met de CEO aan de wieg van het sociaal overleg binnen de organisatie.
Lees hier het volledig vacaturebericht
