Sorting by

×

Vlaamse Overheid wil rekrutering en selectie gemeenschappelijk organiseren

 

Naar aanleiding van haar beslissing van 30 oktober 2020 over de uitbreiding van de gemeenschappelijke HR-dienstverlening van het Agentschap Overheidspersoneel (AgO) voor wat betreft rekrutering en selectie, wijzigt de Vlaamse Regering nu principieel het oprichtingsbesluit van AgO en het Vlaams personeelsstatuut (VPS). Door deze beslissing pakken de diensten van de Vlaamse overheid (DVO) de in- en doorstroom van medewerkers gemeenschappelijk aan. AgO voert alle statutaire en contractuele selecties bij de DVO uit met uitzondering van: de selectie van functies bij de Openbare Psychiatrische Zorgcentra Geel en Rekem die niet behoren tot het top- en middenkader; functies waarvoor de lijnmanager zelf kan optreden als selector; en functies die voorkomen op de lijst van entiteitsspecifieke functies die door de Vlaamse minister van Bestuurszaken wordt vastgesteld. Vanaf 1 januari 2024 maken alle entiteiten van de Vlaamse overheid verplicht gebruik van de gemeenschappelijke dienstverlening van AgO voor rekrutering en selectie. Over dit wijzigingsbesluit wordt nog onderhandeld met de sociale partners, daarna wordt het advies van de Raad van State ingewonnen.

 

Bron: Vlaamse Regering, 2 december 2022.

 
 

​ 

Leave your thoughts

Archieven

Categorieën

Werkenbijdegemeente  is een partnersite van: werkenbijdeoverheid